يأتي مصطلح النجاح من الكلمة اللاتينية exĭtus ، والتي تعني " الخروج " ، ومن ثم تقرر أن النجاح يشير إلى النتيجة النهائية والمرضية للمهمة. على الرغم من صحة أن سياق النجاح يعتمد على النجاح الذي تم الحصول عليه في ظرف ما ، إلا أنه لا يجب بالضرورة أن يكون مطلقًا. يعتبر الإجراء الذي حقق نتائج إيجابية نجاحًا ، لكن لا يعني أنه مسابقة تجاوزت التوقعات. يتحقق النجاح من الإدارة الجيدة والتنظيم الجيد للأنشطة التي يتعين القيام بها ، حتى نجد النتائج المتوقعة أو التقريبية.
يؤدي الإحساس الذاتي والنسبي بالنجاح إلى حل الأهداف أو قربها أو التقدم على الطريق للوصول إلى نقطة محددة ، كل شيء يعتمد على الجودة والحماس اللذين يتم بهما إنجاز الأشياء ، من أجل مثال: إذا وصل فريق لديه قيود إلى الهدف في الأماكن الأولى ، فإنه يعتبر نجاحًا ، حيث تم تجاوز التوقعات النسبية التي كان لدى الفريق في البداية بناءً على جودة الأدوات أو الخدمة البشرية.
كل شيء في هذا العالم مصنوع وفقًا للمبادئ الأخلاقية والأخلاق المهنية والإنسانية هو نجاح شخصي ، إذا تم الحصول على ترقية وفقًا للمبادئ الصحيحة ، فإن عملهم لا يفقد قيمته كما لو أن الشخص الذي حقق نفس النتيجة بالغش.
يعتمد النجاح بشكل أساسي على احترام الذات لدى الشخص الذي يحاول تحقيق هدف ما ، فمن المهم أن يكون الشخص الذي يحاول النجاح قادرًا على الحصول على توقعات عالية والرغبة في القتال من أجل هدفه ، ولا يمكن أن يرتبط النجاح بالضعف أو المستوى المتوسط. السلبية.
