الإدارة العامة هي تلك المجموعة من الكيانات والكيانات التي أنشأتها الدولة للتحكم وإدارة كل ما يتعلق بها. الدولة ، بصفتها الكيان الإداري والمالي الأقصى ، لها اختصاص كخاصية ، وهي ليست أكثر من تلك الكلية التي تسمح لها بإقامة العدل ، وبنفس الطريقة ، يمكن للدولة أن تنشئ نظامًا إداريًا كاملاً مخولًا بتنفيذ عمليات مختلفة تضمن عمل الحكومة وتوابعها. وتتمثل وظيفتها الرئيسية في هذه الكيانات في السيطرة على الأموال أو الأرباح التي تحققها الدولة ، والاهتمام بـالجمهور في ما يطلبونه وهذا تم تأسيسه في قانونه الوظيفي ويكونون الوحيدين الذين يمنحون تلك التبعية للإجراءات.
تستند الإدارة إلى سلسلة من العناصر الأساسية لعملها ، أولاً هناك شخصية الموظف العمومي ، وهو محترف مدرب على المهمة الموكلة إليه وقادر على التفسير والاستدلال بشكل عادل مع السلطة الممنوحة من المنصب الذي لديه ، الوسائل المالية الكافية لدفع الرواتب وتغطية المصاريف الإدارية الأساسية واللامنهجية والبدل اليومي. منظمة ، عادة ما تكون هرمية ، مصممة بحيث يكون لكل شخص جزء من مسؤولية الكيان. الغرض ، ما نراه عادة في بوابات الويب الرسمية لهذه المنظمات مثل المهمة والوظيفة والقيم. التزام واضح بالنظام القانوني الحالي.
تنقسم الإدارة العامة أساسًا إلى 4 أنواع مختلفة: المالية ، أي تلك المسؤولة عن إدارة إدخال الضرائب من نظام الضرائب المعمول به. و السلطة القضائية، التي تدير العدالة وكل ما يتعلق الجرائم والفساد في البلاد. الإدارة التنفيذية ، ومن حيث تصدر المراسيم الرئاسية ، وتبقى الضوابط التي تحكم الوزارات ونواب الرئيس. و إدارة الديكور العام ، التي اعتبرت عموما إلى رؤساء البلديات وحكام ، لعلهم تسهيل وصولالموارد إلى المناطق الأكثر احتياجًا وإدارة المواطن ، وهي تلك الهيئات التي يذهب إليها الأشخاص لمعالجة وثائق الهوية من بين آخرين.
