المؤسسة الصغيرة هي شركة صغيرة حيث لا يتجاوز الحد الأقصى لعدد العمال 10 موظفين ، في بعض البلدان لإدخال هذا التصنيف ، يجب ألا تتجاوز الأصول أكثر من 500 الحد الأدنى للأجور الشهرية ، ويتم إدارتها بشكل عام من قبل أصحابها وفي بعض الحالات يكون العمال جزءًا من نواة الأسرة وهم من يساعدون بجهد على نمو الشركة.
لم يتم تسميتها بهذا الشكل فقط بسبب حجمها ولكن أيضًا بسبب قلة الاستثمار الرأسمالي الذي تتطلبه ، بالإضافة إلى حقيقة أنها في حد ذاتها لا تؤثر على السوق (يبيعون كمية صغيرة من منتجاتهم) ، هذا لا يعني أنها أعمال ذات ربحية منخفضة لأنها ، على العكس من ذلك ، شركات يمكن أن تنمو بمرور الوقت ، حتى تصبح شركات كبيرة. بشكل عام ، هذه هي نتيجة الأشخاص الذين لديهم الرغبة في تحسين أنفسهم ، والذين يرغبون في بدء أعمالهم التجارية الخاصة بأفكارهم الخاصة والذين يجب أن يكونوا في البداية مسؤولين عن نمو أعمالهم وتطويرها بنجاح.
من بين الموارد التي يستخدمها رواد الأعمال لبدء تطوير أعمالهم الصغيرة: القروض المصرفية والحكومية التي تم إنشاؤها خصيصًا لدعم هؤلاء الأشخاص ، وهناك أيضًا مؤسسات مساعدة اجتماعية تهدف إلى دعم رواد الأعمال الشباب. على الرغم من وجود هذه المنظمات ، إلا أن فرص تمويل هذه المشاريع قليلة جدًاقد يتأثر ذلك لأن المشروع لا يدر أرباحًا قصيرة الأجل ، وهو أمر غير مناسب للمؤسسات المصرفية وفي حالة منح القروض ، فلن تكون كبيرة بما يكفي لتوسيع الأعمال التجارية على نطاق واسع. ، الأمر الذي يحكم عليهم بالاقتصار على الأسواق الصغيرة.
من ناحية أخرى ، فإن الميزة الكبيرة التي يتمتع بها هذا النوع من الشركات هي مرونته عند اتخاذ القرارات المتعلقة بالهدف المطلوب كشركة ، وهذا سيعتمد أيضًا على الاحتياجات التي يتطلبها السوق ، على عكس الشركات الأخرى كثيرًا الشركات الكبيرة التي لديها بالفعل دورة تدريبية محددة جيدًا والتي تجد صعوبة في التكيف مع متطلبات السوق.
على الرغم من حجمها ، فإن المشاريع الصغيرة لها أهمية قصوى بالنسبة لاقتصاد أي بلد ، لأنها توفر فرص عمل للعاطلين عن العمل من القطاعات الأقل حظوة. يمكن أن تنمو هذه الأعمال الصغيرة لتصبح شركات كبيرة بمرور الوقت.
